Anuncio de Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico para la convocatoria de 15 plazas de Superior De Meteorólogos Del Estado en . Los candidatos deberán haber superado Grado universitario. Doctorado, licenciatura, ingeniería, arquitectura o equivalente. El plazo de presentación finaliza el próximo 12/03/2024. Información complementaria en el Boletín Oficial Del Estado del 13/02/2024.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de València» número 250, de 30 de diciembre de 2022, con rectificación de error material en el número 243, de 20 de diciembre de 2023, se han publicado íntegramente las bases generales y específicas que han de regir la convocatoria para proveer, en el marco de los procesos de estabilización del Ayuntamiento de Castelló de conformidad con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público:Personal funcionario:1 plaza de Arquitecto/a Técnico/a, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala: Técnico/a Superior Medio, subgrupo A2, mediante el sistema de concurso en turno libre.1 plaza de Jardinero de Servicios Múltiples, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala: Servicios Especiales. Personal de oficios. Subgrupo: C2, mediante el sistema de concurso en turno libre.1 plaza de Peón Brigada de Servicios Múltiples perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala: Servicios Especiales. Personal de oficios. Subgrupo: C2/E, mediante el sistema de concurso en turno libre.1 plaza de Técnico/a Animador/a Sociocultural perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala: Técnica, Técnico Medio/TASOC. Subgrupo: C1, mediante el sistema de concurso en turno libre.1 plaza de Técnico/a de Menores (50 % de jornada) perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica. Técnico Medio. Subgrupo: A2, mediante el sistema de concurso en turno libre.1 plaza de Trabajador/a Social perteneciente a la escala de Administración General. Subescala Técnica. Técnico Medio. Subgrupo: A2, mediante el sistema de concurso en turno libre.1 plaza de Agente de Desarrollo Local perteneciente a la escala de Administración General. Subescala Técnica. Técnico Medio. Subgrupo: A2, mediante el sistema de concurso en turno libre.1 plaza de Técnico/a de Administración General TAG A1 perteneciente a la escala de Administración General. Subescala Técnica. Técnico/a Superior. Subgrupo A1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.1 plaza de Administrativo/a perteneciente a la escala de Administración General. Subescala Administrativa. Subgrupo C1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.1 plaza de Peón Brigada de Servicios Múltiples perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala: Servicios Especiales. Personal de oficios. Subgrupo: C2/E, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.Personal laboral fijo:1 plaza de Cocinera Escuela Infantil, mediante sistema de concurso, en turno libre.1 plaza de Limpiadora de Oficinas, mediante sistema de concurso, en turno libre.1 plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, mediante sistema de concurso, en turno libre.1 plaza de Fisioterapeuta, mediante sistema de concurso, en turno libre.1 plaza de Monitor/a Centro Ocupacional con Funciones Administrativas, mediante sistema de concurso, en turno libre.1 plaza de Monitor/a Centro Ocupacional, mediante sistema de concurso, en turno libre.1 plaza de Técnico/a de Educación Infantil, mediante sistema de concurso, en turno libre.1 plaza de Conserje Mercado Municipal, mediante sistema de concurso, en turno libre.El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica del Ayuntamiento de Castelló: www.castellosom.esCastelló, 7 de febrero de 2024.–La Alcaldesa, María Hortensia Gómez Llàcer.
En el «Boletín Oficial de la Ciudad Autónoma de Ceuta» Extraordinario número 64, de 6 de octubre de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:2 plazas de Médico, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Ciudad Autónoma de Ceuta» y en el Tablón de Anuncios de la Ciudad de Ceuta.Ceuta, 6 de febrero de 2024.–El Consejero de Presidencia y Gobernación, Alberto Ramón Gaitán Rodríguez.
En el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 244, de 21 plaza de diciembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Burgos», número 244, de 27 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:2 plazas de Operarios de Servicios Múltiples; de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en el marco de los procesos de estabilización de empleo temporal de conformidad con lo establecido en la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el sector público.El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Burgos», en el tablón de edictos del Ayuntamiento de Briviesca, en la página web municipal y en el portal de transparencia.Briviesca, 6 de febrero de 2024.–El Alcalde, José Solas Martínez.
Anuncio de Universidad de Alicante para la convocatoria de 2 plazas de Tecnólogo en Alicante. Los candidatos deberán haber superado Doctorado, licenciatura, ingeniería, arquitectura o equivalente. El plazo de presentación finaliza el próximo 27/02/2024. Información complementaria en el Diari Oficial De La Comunitat Valenciana del 13/02/2024. Investigación financiada «Procesamiento del lenguaje natural mediante técnicas de inteligencia artificial». Referencia: I-PAS-09/24
En el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 24, de 2 de febrero de 2024, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de León» número 26, de 6 de febrero de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias para proveer:1 plaza de Auxiliar Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General subescala Auxiliar y clase Auxiliar, mediante el sistema de oposición, en turno libre.1 plaza de Operario de Servicios Múltiples de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de oposición, en turno libre.El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.Villamejil, 6 de febrero de 2024.–El Alcalde, Luis Alfonso Álvarez Peláez.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 250, de 30 de diciembre de 2022, con rectificación en el número 10, de 16 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer, por el sistema de concurso, en turno libre, las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo, pertenecientes a la oferta pública de empleo de estabilización de 2021, conforme a lo previsto en las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público:1 plaza de Administrativo/a, para prestar servicios en la administración general del Consorcio.1 plaza de Psicólogo/a, para prestar servicios en el Centro de Atención Temprana de Alboraya.Cinco plazas de Técnicas/os de Atención Temprana, para prestar servicios en el Centro de Atención Temprana de Alboraya (tres plazas, una de ellas al 80 % de la jornada) y en el Centro de Atención Temprana de Massamagrell (2 plazas).Tres plazas de Fisioterapeutas, 2 plazas para prestar servicios en el Centro de Atención Temprana de Massamagrell y 1 plaza compartida entre el Centro de Atención Temprana de Massamagrell (60 % de la jornada) y en el Centro de Día Reina Sofía (40 % de la jornada).2 plazas de Logopedas, para prestar servicios en el Centro de Atención Temprana de Alboraya (1 plaza al 80 % de la jornada) y en el Centro de Atención Temprana de Massamagrell (1 plaza).1 plaza de Terapeuta Ocupacional, para prestar servicios en el Centro de Día Reina Sofía.7 plazas de Monitores/as Ocupacionales, para prestar servicios en el Centro Ocupacional Pas a Pas (tres plazas), Centro Ocupacional Reina Sofía (2 plazas) y Centro de Día Reina Sofía (2 plazas).4 plazas de Auxiliares Ocupacionales, para prestar servicios en el Centro Ocupacional Reina Sofía (1 plaza al 50 % de la jornada) y Centro de Día Reina Sofía (tres plazas).El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» y/o en el tablón de edictos digital del Consorcio Comarcal de Servicios Sociales de L’Horta Nord (https://ccsshortanord.sedelectronica.es/info.0),Massamagrell, 3 de febrero de 2024.–La Presidenta del Consorcio, Susana Cazorla Martí.
Anuncio de Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico para la convocatoria de 31 plazas de Superior De Meteorólogos Del Estado en . Los candidatos deberán haber superado Grado universitario. Doctorado, licenciatura, ingeniería, arquitectura o equivalente. El plazo de presentación finaliza el próximo 12/03/2024. Información complementaria en el Boletín Oficial Del Estado del 13/02/2024.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 1, de 2 de enero de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:1 plaza de Electricista, perteneciente a la escala de Administración Especial, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna horizontal.1 plaza de Técnico/a Deportivo/a, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Cometidos Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.1 plaza de Técnico/a de Gestión Económico-Presupuestaria, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.1 plaza de Ingeniero/a Técnico/a, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.1 plaza de Capataz, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.Asimismo, en el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 21, de 30 de enero de 2024, se ha publicación modificación de las bases específicas de la plaza de Técnico/a en Gestión Económica Presupuestaria.El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las mismas.Sant Joan d’Alacant, 5 de febrero de 2024.–La Concejala Delegada de Personal, Julia Parra Aparicio.
En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 24, de 30 de enero de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:1 plaza de Oficial Artes y Oficios-Pintor, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.1 plaza de Auxiliar de Hogar (media jornada), de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.2 plazas de Limpiador/a, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.1 plaza de Educador Social (media jornada) de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.Asimismo, las bases generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 65, de 21 plaza de marzo de 2011.El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias Bases.Yecla, 5 de febrero de 2024.–La Alcaldesa, María Remedios Lajara Domínguez.